Ustawa o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa

Wszystkie organizacje zatrudniające powyżej 50 pracowników powinny rozpocząć przygotowania do ustanowienia wewnętrznych kanałów zgłaszania nieprawidłowości swoim pracownikom. Przygotuj się na nadchodzące przepisy dotyczące whistleblowingu w Polsce, a my pomożemy Ci spełnić wszystkie wymogi prawne.

Ustawa wchodzi w życie wiosną 2024 roku

Ochrona sygnalistówWhistleblower Legislation in Poland

Obowiązek ustanowienia wewnętrznego kanału zgłaszania dotyczy podmiotu prawnego, dla którego pracę wykonuje lub świadczy co najmniej 50 osób. Wewnętrzny kanał zgłaszania powinien być zarządzany w zabezpieczony, zgodny z RODO sposób, zapewniający poufność osoby zgłaszającej (sygnalisty).

Wypełnienie obowiązku ustanowienia procedur raportowania wewnętrznego przez osoby prawne następuje w terminie 1 miesiąca od dnia wejścia w życie ustawy.
 

message-alert

Brak ustanowienia kanałów może podlegać odpowiedzialności karnej.

Directivas y leyes relativas al Whistleblowing

Poznaj przepisy dotyczące sygnalistów w Polsce razem z FaceUp

Uzyskaj bezpieczny i anonimowy kanał whistleblowingu dla sygnalistów, aby pomóc im zabrać głos. FaceUp jest w pełni zgodny z nadchodzącą ustawą o whistleblowingu w Polsce.

Konfiguracja bezpiecznego kanału raportowania
Możliwość składania pisemnych i ustnych raportów
Zapewnienie poufności komunikacji
Wyznaczenie osoby odpowiedzialnej za rozpatrywanie zgłoszeń
Ochrona sygnalistów przed odwetem
Odpowiedź na zgłoszenie i zbadanie go w ustawowym terminie
Prowadzenie bezpiecznego systemu archiwizacji raportów

 Jak FaceUp spełnia wszystkie wymogi dyrektywy UE w sprawie whistleblowingu?    
Sprawdź przepisy dotyczące whistleblowingu w Irlandii, Niemczech, Belgii, Włoszech, Finlandii, Holandii, Szwecji, Polsce, Słowenii i Hiszpanii.

Umów się na bezpłatną konsultację

Zobacz, jak FaceUp może pomóc Ci spełnić wymogi dyrektywy UE w sprawie informowania o nieprawidłowościach w Polsce.

G2 whistleblowing

Numer 1 w rankingu Whistleblower System według platformy recenzji oprogramowania G2

Wszystko, czego potrzebujesz od platformy whistleblowingowej

Whistleblowing software reporting page

Personalizowany formularz raportowania

  • Edytowanie tekstu, logo i kategorii zgłoszeń

  • Raporty sygnalistów mogą być wiadomościami, anonimowymi nagraniami głosowymi i załącznikami

  • Anonimowe i poufne zgłaszanie

  • Łatwa integracja z istniejącymi narzędziami

  • Możliwość tworzenia nieograniczonej liczby formularzy

whistleblowing system administration 3

Zarządzanie raportami

  • Przegląd spraw

  • Obustronna komunikacja

  • Przydzielenie raportu do określonego odbiorcy

  • Dodawanie etykiet, priorytetów, terminów i wewnętrznych komentarzy

  • Filtrowanie według wszystkiego - np. wykresy przeglądowe, eksporty

whistleblowing system settings

Łatwa konfiguracja i przyjazny dla użytkownika interfejs

  • Konfiguracja własnej struktury organizacyjnej

  • Zarządzanie dostępem - według kategorii, działów i stron trzecich

  • Konfiguracja powiadomień e-mail i monitorowanie terminów

  • Automatyczne odpowiedzi poza biurem

  • 113 języków

whistleblowing secure system

Maksymalne bezpieczeństwo danych i zgodność z prawem

  • Całkowita anonimowość - nie udostępniamy danych stronom trzecim

  • Zabezpieczenia - E2EE (opcjonalne szyfrowanie), 2FA, SSO, testy penetracyjne

  • Zgodność z dyrektywą UE dotyczącą informowania o nieprawidłowościach i ustawą o ochronie sygnalistów

  • Zgodność z RODO, certyfikat ISO 27001

Zobacz, za co nas kochają nasi klienci

Reference_Crawford.png

VANESSA CRAWFORD

Kierownik działu HR, ADvTECH Group

5 stars

FaceUp niezwykle nam pomógł. Nasze dotychczasowe doświadczenia z platformą były wzorowe. Jest łatwy w użyciu, działa płynnie i ma świetne funkcje. Zespół FaceUp zapewnia również niesamowitą obsługę klienta.

ADvTECH.svg
Reference_Rodný.png

TOMAS RODNY

Kierownik działu HR, Sportisimo

5 stars

Pracownicy przesyłają nam różne propozycje i drobne sugestie dotyczące ulepszeń za pośrednictwem FaceUp. Jak dotąd widzieliśmy tylko pozytywne reakcje pracowników, którzy przyjęli FaceUp jako przyjazne narzędzie.

Logo ref_Sportisimo.svg

Walka z nękaniem w szkołach – CSR

Każda firma, która dołączy do FaceUp otrzymuje 5 darmowych kont szkolnych, które może podarować dowolnej szkole.

Whistleblowing for schools 2

Dołącz do ponad 3900 organizacji korzystających z FaceUp

Odkryj wszystkie nasze funkcje w 14-dniowym bezpłatnym okresie próbnym lub zarezerwuj demo, aby zobaczyć FaceUp w akcji.

Group 1195.png

Wypróbuj FaceUp za darmo

Nie ma nic lepszego niż spróbowanie samemu. Załóż konto i przekonaj się, czy FaceUp Ci odpowiada.